CCOOk uste du onartezina dela euskal laneko ezbehar-tasa handia

Euskadiko CCOOko idazkari nagusi Loli Garciak Euskal Autonomia Erkidegoak pairatzen dituen ezbehar-tasa maila “onartezinak” salatu ditu, eta lan-erreforma “beharrezko tresna” gisa aldarrikatu du aurre egiteko, eta lantokietako langileen “antolaketa kolektibo gehiagoren” alde egin du.

Garciak adierazpen horiek egin ditu sindikatuak asteazken honetan Donostian antolatu duen batzar informatiboan, ‘Subcontratación abusiva = Muerte – Lan Istripu Gehiagorik Ez’ lelopean, urtero apirilaren 28an ospatzen den Laneko Osasun eta Segurtasunaren Munduko Egunaren harira.

CCOO Euskadiko buruzagiaren esanetan, lan-arriskuen prebentzioari buruzko legea “nabarmen ez da bete”, eta “beharrezko tresnak” jartzearen garrantzia azpimarratu du.

Bere ustez, lan-erreforma “bide bat izango da”; izan ere, “Kontratazioaren egonkortasunak legea eta laneko segurtasuna eta osasuna betetzen lagunduko du”.

Era berean, Garciak aldarrikatu du “langileen antolamendu kolektibo handiagoa egotea lantokietan, prebentzio-baliabiderik ezaren agertoki guztiak eta lan-ezbeharren maila altuak saihesteko”. “Horrek, zoritxarrez, borrokan jarraitu beharko du eta egunero aldarrikatzen jarraitu”, deitoratu du.

Bestalde, Alfonso Ríos Euskadiko CCOO Lan Osasuneko arduradunak salatu du 2021ean 42 pertsona hil direla Euskadin lan-istripuetan. “COVID-19aren osteko susperraldi ekonomikoaren urtea izango zela esaten ziguten, eta ikusten duguna da langile klasea bidesaria ordaintzen ari dela laneko ezbeharren arloan”, deitoratu du.

Hala, adierazi du 2022an “agertokia ez dela askoz hobea”, lan-istripuetan “oraingoz, 14 pertsona” hil baitira Euskadin. CCOOko ordezkariak adierazi du badakitela “argi eta garbi gehiegizkoa den azpikontratazio-eredu bat” dagoela, eta enpresa batzuk “beren jarduera propioa azpikontratatzen” ari direla, baina hori “ez da egiten ekoizpen-prozesua hobetzeko, ezta kalitate handiagoa emateko ere”.

Lan-ezbeharren drama arintzea

“Arriskuak kanporatzeko eta langileen osasuna eta segurtasuna alde batera uzteko egiten da, eta horrek, lan-prekarietatearekin eta kontratazioaren behin-behinekotasunarekin batera, lan-istripuak ekartzen ditu”, berretsi du.

Riosek adierazi du lan-erreforma berria, “elkarrizketa sozialaren eremutik sortua”, “lan-ezbeharren drama arintzeko tresna” dela, “Kontratazioaren behin-behinekotasuna murrizten ari delako”.

Ordezkari sindikalak “gehiegizko azpikontratazioa bezalako praktika txarrak mugatzeko” eskatu dio patronalari, eta administrazio publikoei eskatu die Osalanek eta Lan Ikuskaritzak plantillak handitzeko.

“CCOOk proposamen hori egin du laneko segurtasun eta osasunerako euskal estrategiaren esparruan, eta Eusko Jaurlaritzak onartu egin du. Oso adi egongo gara benetan gertatzen ari dela ikusteko “, ohartarazi du.

Azkenik, “Hiltzen diren eta amiantoaren ondoriozko gaixotasunak dituzten” pertsonei egin die erreferentzia, eta gogorarazi du Kongresuan amiantoaren biktima horientzako “konpentsazio-funts bat lortzeko” lege bat izapidetzen ari direla. “Behar-beharrezkoa da, benetako presa baten aurrean gaude eta talde parlamentarioei eskatzen diegu ez dezatela denboran luzatu konpentsazio-funts honen sorrera”, amaitu du.