Couth enpresako langileek ABLEa inpugnatu dute epailearen aurrean

Hernanin egoitza duen Couth enpresako langileek urte hasieran aplikatutako aldi baterako lan-erregulazioaren (ABLE) aurka egin dute epaitegietan, fabrikako jardueraren bilakaera onak neurri hori justifikatzen ez duela iritzita, eta zuzendaritzak hitzarmena eguneratzeko negoziatzeari uko egiten diola kritikatu dute.

Coutheko batzordeak ELAko ordezkari bat du, eta adierazi du hitzarmenak iazko abenduaren 31n galdu zuela indarra, eta, beraz, hitzarmena berritzeko elkarrizketei ekin ziela. Hasierako bilera bakarrean, Coutheko zuzendaritzak bere alternatiba aurkeztu zuen, eta sindikatuak salatu duenez, atzerapauso handia da eroritako indarrarekiko.

Hala, aipatzen du gerentziak batez besteko KPIaren soldata-igoera planteatzen duela langileek urte arteko KPIa defendatzen dutenean, eta, horrez gain, enpresa hitzarmena aplikatzera behartzen duen artikulua ezabatzeko eskatzen du. Beste gai batzuen artean, aipatu du zuzendaritzak altak eta bajak guztiak mutualitateak kudeatzea eskatzen duela, bai profesionalak, bai gaixotasun arrunt batek eragindakoak.

Batzordeak salatu duenez, nahiz eta hasierako asmo sindikalak murriztu, enpresak bere baldintzak negoziatzeko itxikeria erakutsi du, eta ez du bilera gehiago deitu egoera hori desblokeatzeko.

Testuinguru horretan, langileek mobilizazio batzuk hasi dituzte, eta ez dute baztertzen Couthen ezezkoari eutsiz gero gehiago mobilizatzea.