KPMG CEO Outlook 2022 txostenaren arabera, Espainiako enpresetako kontseilari delegatuen % 96k uste du atzeraldi ekonomikoa izango dela datozen hamabi hilabeteetan, baina % 64k uste du “leuna eta iraupen laburrekoa” izango dela.
Espainian galdetutakoen % 86k adierazi dute beste atzeraldi batek zaildu egingo lukeela pandemiaren osteko susperraldia, eta % 22k uste dute beren diru-sarrerak gutxienez % 10 murriztuko liratekeela egoera horretan. Egoera hori enplegura aldatzen da: % 52k kontratazioa izoztu du, % 48k plantilla murriztea baloratu du eta % 38k datozen sei hilabeteetan egitea aurreikusten du.
Epe ertainean, zuzendariak baikorragoak dira: % 98k ekonomia nazionalaren eta bere erakundeen hazkundean konfiantza dute datozen hiru urteetan, eta % 72k aurreikusten dute erakundeko langileen kopuruak gora egingo duela aldi horretan.
“Espainiako kontseilari ordezkariek jarrera zuhurra erakutsi dute ekonomiak datozen hilabeteetan izango duen bilakaerari buruz, eta arintasunez hartzen ari dira beren erakundeak babesteko neurriak, oraingoa bezalako ingurune zalantzagarri eta hegazkorrean. Era berean, epe ertainera eboluzio ekonomiko ona espero dute, eta, beraz, agenda korporatiboen helburua da datozen urteetan ere beren erakundeak eraldatzen jarraitzea, arreta berezia jarriz eraldaketa digitalean eta enplegatuaren balio-proposamenean “, nabarmendu du Juanjo Cano KPMG Espainiako presidenteak.
“Berehalako erronkei” aurre egiteko hartutako neurriei dagokienez, % 70ek beren prezio-politika birdefinitu dute kostuen igoera islatzeko; % 58k, aldiz, produktibitatea handitzeko irtenbideak bultzatu dituzte, eta % 54k eragiketak birlokalizatu dituzte, irabazi-marjina murriztu dute edo hornidura-katea dibertsifikatu dute.
Egungo egoerak digitalizazio-estrategiak birdefinitzera behartu ditu: Espainiako kontseilari delegatuen % 58k eraldaketa digitalerako estrategia geldiarazi du edo datozen sei hilabeteetan egingo du, % 77ko batez bestekoaren aurrean.
Ziurgabetasun politikoa
Izan ere, Espainiako inkestatuen % 24k adierazi du eraldaketa digitalean eta negozioen arteko konektibitatean aurrera egitea dela bere lehentasun operatibo nagusia datozen hiru urteetako hazkunde-helburuak lortzeko.
Ziurgabetasun politikoaren ondorioz, zibersegurtasunaren garrantzia handitu egin da, % 68k adierazi baitu bere erakundean kezka handiagoa dagoela zibereraso posible baten aurrean. Gainera, % 30ek uste du bere erakundea ez dagoela behar bezala prestatuta horrelako mehatxuen aurrean, aurreko urtean baino ehuneko 18 puntu gehiago.
Espainiako lehen zuzendarien lehentasunetako bat enplegatuaren balio-proposamena da, inkestatuen % 24k adierazia, ekonomia globalaren erronkek talentua erakartzeko eta fidelizatzeko estrategietan duten eragina dela eta.
Hala, % 76 kezkatuta dago ingurune inflazionistaren inpaktuarekin eta bizi-kostuaren igoerarekin talentuaren fidelizazioan.
Espainiako kontseilari delegatuen % 52k dio ESG programek konpainiaren finantza-emaitzak hobetzen laguntzen dutela, iaz baino ehuneko bi puntu gehiago.
Hala ere, atzeraldi baten aurrean, % 48k arlo horretako planak geldiaraztea edo berriz aztertzea erabaki du, eta % 46k hurrengo sei hilabeteetan egitea aurreikusten du.