Eusko Jaurlaritzak gutxieneko soldata propioari buruzko akordioa espero duMikel Torres Eusko Jaurlaritzako Ekonomia, Lan eta Enplegu sailburua.

Lan Harremanen Kontseiluak (LHK) Bilbon duen egoitzan abian jarriko da gaur lau euskal sindikatu nagusien eta patronalaren arteko negoziazioa, Euskadin hitzarmeneko gutxieneko soldata ezartzeari buruzkoa. Bilera euskal sindikalismoa zazpi urtean lehen aldiz batu eta ekimen bateratu bat aurrera eraman eta ia hilabetera egin da: LHKren aurrean bere eskaerak banan-banan erregistratzea, eztabaida foro hau patronalarekin irekitzeko. Confebaskek orduan iragarri zuen bilerara joango zela, baina ez zuen baieztatu negoziazioari ekingo ote zion.

Atzo, bigarren lehendakariorde eta Ekonomia, Lan eta Enplegu sailburu Mikel Torresek bere babesa helarazi zion negoziazio mahai honi, eta azkenean akordio bat lortzea espero zuela adierazi zuen. “Ados jartzen badira, txalotu egingo dugu”, adierazi zuen Torresek. Eusko Jaurlaritzak azterlan sozioekonomiko bat eskatu du, zifren “tarte” bat planteatzeko, eta kopuru horien artean hitzarmenari dagokion gutxieneko soldata egon daiteke, eztabaida irekiari ekarpena egiteko. 2025eko aurrekontuetan jasota dago azterlan honetarako partida bat, eta udarako prest egotea espero du Torresek.

Iradokizunik ezean, LABek 1.600 euroko gutxieneko soldataren alde egin du hainbat aldiz, eta ELAk 1.795 eurokoa ezarri du. CCOO Euskadik, bere aldetik, ez du kopuru zehatzik lehen bilera horretara eramateko asmorik, baina bere helburua Euskadiko batez besteko soldataren % 60 inguru izatea izango litzateke, nazioarteko erakundeek gomendatzen duten bezala. UGTk ere jarrera bera hartuko du, eta espero du lehen bilera horrek “edukia baino gehiago markatzea edukitzailea”.

Gaur egun, Euskadin erreferentziazko LGS Estatukoa da, baina sindikatuek aspalditik eskatzen dute EAEko errealitate sozioekonomikoari erantzungo dion bat. Ekimen horrekin batera, ELAk eta LABek, EKSrekin, Steilasekin, Etxalderekin eta Hirurekin batera, Herri Ekimen Legegilea erregistratu dute EAEko eta Nafarroako Parlamentuetan, gutxieneko soldata propio baten alde.

Bi ekimenen arteko ezberdintasuna da gaurko topaketaren esparrua hitzarmen kolektiboak direla (euskal eragile sozialek eskumena duten eremua), eta, aldiz, lege-aldaketa bilatzen dutela, EAEko eta Nafarroako gobernuek gutxieneko soldata bat ezarri ahal izan dezaten langile guztientzat (hitzarmenak babesten dituen ala ez alde batera utzita). Baina horrek Kongresuaren eta Senatuaren oniritzia beharko luke Madrilen.