Nafarroako autonomo bakoitzak 226 ordu ematen ditu urtean tramiteak eta burokrazia egitenNafar autonomoen eskubideen aldeko manifestazioa.

Nafarroako 46.565 autonomoek batez beste 226 ordu ematen dituzte urtean tramite administratiboak egiten eta beren betebehar fiskalak, lanekoak eta Gizarte Segurantzakoak betetzen, Nafarroako Langile Autonomoen Elkartearen kalkuluen arabera (ATA Nafarroa). Erakundearen ustez, karga burokratiko hori oztopo handia da kolektiboarentzat, eta ohartarazi du kudeaketa horietan emandako denbora handitu egin dela azken hilabeteetan, betebehar berriek eta arau aldaketek sortutako ziurgabetasunagatik.

ATAren kalkuluen arabera, autonomo bakoitzak urtean batez beste zeregin horietan ematen dituen 226 orduak, orduko 15 euroko kostua erreferentziatzat hartuta, urtean 3.390 euro dira norberaren konturako langile bakoitzeko. Nafarroa osoan, erakundearen arabera, burokraziaren eta araudia betetzearen kostua 157 milioi euro baino gehiago da urtean, eta 10 milioi ordu baino gehiago bideratzen dira administrazioekin izapideak kudeatzera.

Estatu osoan, inpaktua 11.000 milioi eurokoa da, eta urtero 758 milioi ordu baino gehiago bideratzen dituzte beren konturako langileek kudeaketa horietara.

Lau ordu astean
ATA Nafarroak zifra horiek autonomoen lanaldiarekin erlazionatzen ditu. Elkarteak erabiltzen dituen datuen arabera, batez besteko lanaldia asteko 47 ordukoa da, eta, beraz, administrazio kudeaketak astean gutxienez lau ordu inguru dira, eta norberaren konturako langileak bere jarduera profesionalari edo atseden denborari kendu behar dizkio.

Elkartearen ustez, arazoa ez da zeregin horien kostu ekonomikora mugatzen, baizik eta zuzenean eragiten dio kontziliazioari eta autonomoen bizi kalitateari. Nafarroako ATAko lehendakari Juan Carlos Equizak laburbildu duenez, “egunetik egunera denbora gehiago ematen da paperetan, eta gutxiago aberastasuna sortzen”.

Burokrazia, gainera, kolektiboaren kezka nagusien artean dago. ATAren azken barometroan, inkestatutako autonomoen % 40,7k uste du lehentasunezkoa dela karga burokratikoak murriztea. Norberaren konturako langileek planteatutako neurrien artean dago betebehar fiskalak sinplifikatzea, aitorpen fiskalak lautik bira murriztea edo urteko aitorpen bakar baterantz aurrera egitea eskatzen duten proposamenekin.

Are okerrago langileak badituzu
Antolatzaileek azaldu dutenez, egoera bereziki zailtzen da beren ardurapean langileak dituzten autonomoentzat. Norberaren konturako langile gisa beren gain hartu behar dituzten betebeharrei gehitu behar zaizkie enplegatzaile gisa dituzten betebeharrak, lan-arloko eta Gizarte Segurantzaren arloko izapide eta eskakizun gehigarriak dituztenak.

Nafarroako ATAk ohartarazi du betebehar administratiboen igoera hori bereziki zaila dela negozio txikientzat eta profesionalentzat, beren denboraren zati bat dokumentazioa eta araudia kudeatzera bideratu behar baitute, beren jardueran zentratu beharrean.

Izapideak sinplifikatu behar dira
Juan Carlos Equiza Nafarroako ATAko lehendakariak uste du kolektiboak jasaten dituen traba burokratikoak “onartezinak” direla. Bere ustez, Administrazioa betetzen emandako orduek gastu gehigarria sortzeaz gain, ondorioak dituzte autonomoen atsedenean eta bizitza pertsonalean. “Burokrazia kolektiboa itotzen ari da. Urteak daramatzagu administrazioa sinplifikatzeaz eta kargak murrizteaz hitz egiten, baina ez da inoiz egia bihurtzen, araudia betetzea gero eta handiagoa baita ”, adierazi du.

Nafarroako ATAko lehendakariak kudeaketa administratiboaren eredua aldatzea eskatu du, betebehar berriek beren konturako langileek jasaten duten karga handitzen jarrai ez dezaten. “Egunetik egunera denbora gehiago ematen dugu paperetan, eta gutxiago aberastasuna sortzen. Kontziliazio gutxiago dugu, atseden gutxiago eta kostu ekonomiko handiagoa. Autonomo askok paperak eta araudiak berrikusten eman behar dute beren udako denbora, arazoak saihesteko”.

ATA Navarrak prozedurak benetan sinplifikatzea eta karga administratiboak murriztea eskatzen du, Administrazioak jarduera ekonomikoaren bideratzaile gisa jardun dezan, eta ez norberaren konturako langileentzat oztopo gisa.