Espainiak bitartekoen plazak hiru urtetan beteko dituela iragarri du

Miquel Iceta Lurralde Politika eta Funtzio Publikoko ministroak atzo iragarri zuenez, Enplegatu Publikoaren Oinarrizko Estatutua (EPOE) erreformatuko du, administrazio publikoek kontratu finkorik gabeko pertsonek betetako lanpostuak gehienez ere hiru urteko epean betetzeko betebeharra izan dezaten.

Hala adierazi zuen Funtzio Publikoaren Batzordean, Senatuan, egindako agerraldian, eta administrazioetan behin-behinekotasun tasa murrizteko konpromisoa azpimarratu zuen, “Aldi baterako lan-poltsa berriak saihesteko neurri eraginkorren bidez”.

“Ezin da 20 urte eduki aldi baterako kontratua duen pertsona batekin. Debekatu egingo dugu “, esan du ministroak, ekainerako proposamena adostea espero duelako. Icetaren ustez, austeritate-politikek, besteak beste, behin-behinekotasunaren arazoa larriagotu dute, eta gogorarazi du 2012 eta 2015 artean plazen birjarpen-tasak % 0an egon zirela, eta arazo hori EPOEren erreformarekin konpondu nahi dela.

“Helburua neurri objektiboak garatzea da, behin-behinekotasunean gehiegikeriak eta iruzurra prebenitzeko eta zigortzeko, salbuespenean arreta jarriz eta gehienezko iraupena mugatuz”, azaldu du Icetak.

Ministroak adierazi zuen behin-behinekotasuna administrazio guztietara iristen den arazoa dela, baina Estatuko Administrazio Orokorrean (Age) beste eremu batzuetan baino txikiagoa dela; izan ere, eman zituen datuen arabera, % 8 ingurukoa da; administrazio autonomikoan, berriz, % 30etik gorakoa da, eta osasunean eta hezkuntzan kontzentratzen da; udaletan, berriz, % 13koa da.

“Nolabaiteko behin-behinekotasuna onargarria eta beharrezkoa da egoera batzuetan, baina pertsona batek administrazioan lan iraunkorra egiten badu, ohikoena kontratu finko batekin egitea da, eta ez enplegua prekarizatzen duen eta etorkizuna planteatzea zaila egiten zaion aldi baterako kontratu batetik”, gaineratu du.

Lurralde Politika eta Funtzio Publikoko ministroak ziurtatu duenez, autonomia erkidegoekin, tokiko erakundeekin eta sindikatuekin bilduko da “behin-behinekotasuna murrizteko, etorkizuneko gehiegikeriak saihesteko eta enplegua egonkortzeko”.