Akordioa behin-behinekotasun publikoa murrizteko

Gobernuak sektore publikoan behin-behinekotasuna murrizteko plana adostu du sindikatuekin, eta hiru urte baino gehiago bitarteko langileek betetzen dituzten lanpostu estrukturalen deialdia eta lehiaketa gainditzen ez dutenentzat 20 eguneko kalte-ordaina aurreikusten ditu, CCOO sindikatuak aurreratu duenez.

Akordioa Administrazio Publikoen Negoziazio Mahai Orokorraren bileraren ostean itxi da, Lurralde Politika eta Funtzio Publikoko Ministerioak deituta, eta autonomia-erkidego guztietako ordezkariek eta ordezkaritza duten sindikatuek (CCOO, UGT, CSIF, CIG eta ELA) osatzen dute.

Erreformaren helburua behin-behinekotasun tasa % 8tik behera jartzea da. Horretarako, aldi baterako langileek betetzen dituzten egiturazko 300.000 plazari baino gehiagori eragingo dien egonkortze prozesu bat aurreikusten da, 2024ko abenduaren 31 baino lehen finkoak izan beharko dutenak, “Epemuga luzaezin gisa”.