Gizarte Segurantza eta autonomoen elkarteak kotizazio-sistema nola erreformatu negoziatzen ari diren gizarte-elkarrizketaren mahaiak bilera berri bat egin zuen atzo, eta nahiz eta Jaurlaritzarentzat produktiboa izan, gainerako negoziatzaileentzat aurrerapen handirik gabe amaitu zen.
Berrikuntza gisa, UPTAk eta UGTk eredu berria ezartzeko epea bederatzi urtetik sei urtera laburtzeko planteatutako aukerari heldu zioten atzo, betiere 2023ko urtarrilean hasita. Negoziazioaren iturrien arabera, Uataek ere bat egin dezakeen proposamenak lehen hiru urteetan bilduko luke kotizazio-zenbatekoaren beherapena hilean 1.125 euro baino gutxiago sartzen direnentzat, eta diru-sarrera handiagoak dituztenentzat, berriz, kuotaren igoera handiagoa. Hala ere, atzo adostu zuten gai hori, gainerakoak bezala, hurrengo bileretan eztabaidatuko dela, eta proposamen berriekin bertaratuko direla.
Egungo sistemarekiko aldaketa nagusia izango da autonomoek beren kotizazio-oinarria eta, beraz, pentsio-sistemarako ekarpenak aukeratzeari utziko diotela, eta kuotak benetako diru-sarreren arabera ordainduko dituztela. Hain zuzen ere, ATA autonomoen elkarteak oraindik ez du bere proposamena aurkeztu, nahiz eta ereduaren aldaketa hori negoziatzeko akordioa sinatu zuten. Celia Ferrero ATAko presidenteordeak autonomoen adierazpenen datu banakatuak eskatu zizkion Gobernuari, kotizazio-tarteen proposamena egin ahal izateko. Ferrerok azaldu zuenez, Zerga Agentziarekin beste bilera bat egin dute oztopo handienetako bat konpontzen saiatzeko: benetako diru-sarrerak benetakoak izatea, eta errendimenduak zehaztea tarteak konfiguratzeko eta erregularizatzeko baliagarria izatea.